Karataş, Maliye ve Hazine Bakanlığı tarafından gerekli ödeneklerin zamanında gönderilmediğini ifade ederek, üniversite hastanelerinin finansal olarak çıkmaza sürüklendiğini dile getirdi. Kasım ayından bu yana ödeme yapılamadığını belirten Karataş, artan döviz kuru nedeniyle firmaların ihalelere katılmak istemediğini ve bunun da tıbbi malzeme temininde ciddi sorunlara yol açtığını kaydetti.
Üniversite hastanelerine “üvey evlat muamelesi” yapıldığını savunan Karataş, sürdürülebilir ve kaliteli sağlık hizmetinin tehlike altında olduğunu vurguladı.
Bütçe Rakamları Tartışma Yarattı
2026 yılı bütçe dağılımına ilişkin verileri paylaşan Karataş, şehir hastanelerine ayrılan 136 milyar TL’yi aşan ödeneğe dikkat çekti. Buna karşılık bazı üniversitelerin bütçelerini şöyle sıraladı:
-
Orta Doğu Teknik Üniversitesi: 8,5 milyar TL
-
İstanbul Teknik Üniversitesi: 8,6 milyar TL
-
Ankara Üniversitesi: 19,4 milyar TL
-
İstanbul Üniversitesi: 17,7 milyar TL
-
Fırat Üniversitesi: 10 milyar 23 milyon 638 bin TL
Şehir hastaneleri ile üniversite hastanelerine ayrılan bütçeler arasındaki farkın “çifte standart” oluşturduğunu savunan Karataş, bu tablonun kabul edilemez olduğunu ifade etti.
Çalışanlar Ekonomik Baskı Altında
Geciken döner sermaye ödemelerinin sağlık çalışanlarını zor durumda bıraktığını belirten Karataş, artan enflasyon karşısında kira, gıda, ulaşım ve eğitim giderlerinin her geçen gün yükseldiğini söyledi. Ödemelerin gecikmesi nedeniyle kredi kartı borçlarının büyüdüğünü ve çalışanların ciddi ekonomik baskı altında kaldığını dile getirdi.
“Hasta Güvenliği de Riskte”
Ekonomik kaygı yaşayan bir sağlık çalışanının işine tam anlamıyla odaklanmasının zor olduğunu vurgulayan Karataş, bunun hasta güvenliği açısından da risk oluşturabileceğine dikkat çekti. Devlet ve şehir hastanelerinde ödemeler düzenli yapılırken, üniversite hastanelerinde yaşanan belirsizliğin çalışan motivasyonunu olumsuz etkilediğini belirtti.
Karataş, yetkililere çağrıda bulunarak üniversite hastanelerinin mali sorunlarının acilen çözülmesini istedi. “Güçlü bir sağlık sistemi, ancak emeğinin karşılığını zamanında alan ve kendini güvende hisseden sağlık çalışanlarıyla mümkündür” ifadelerini kullandı.